Unsere vier Siegel:
Ein klares Zeichen für Arbeitgeberqualität.
Unsere Auszeichnungen basieren auf echten Daten aus Mitarbeiterbefragungen und werden nur an Unternehmen vergeben, die in bestimmten Bereichen wirklich herausragend abschneiden. Klingt fair? Ist es auch!

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Ausgezeichnete Rollenpassung: Mitarbeitende können ihre Stärken gezielt einbringen, weil Aufgaben und Talente optimal aufeinander abgestimmt sind.
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Ausgezeichnete Karriereförderung: Dieses Unternehmen setzt auf nachhaltige Entwicklung – individuell, strategisch und mit langfristiger Perspektive.
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Ausgezeichnete Arbeitssicherheit: Ein sicheres Arbeitsumfeld ist die Basis für produktives Arbeiten – sowohl physisch als auch psychologisch.
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Ausgezeichnete Gestaltungsfreiheit: Mitarbeitende werden aktiv in Entscheidungen einbezogen und übernehmen Verantwortung für ihre Arbeit.